Uber G33kz меняют Nico
CS2
11:51, 11-01-2014
Автор
langame
В рядах одного из лидеров датской CS-сцены, команде ?ber G33kz, произошла замена - коллектив покинул Nicolaj "Nico" Jensen, которого заменил René "cajunb" Borg, пришедший в команду из n!faculty.
Датская пятерка переживает не лучшие времена - сначала команда лишилась поддержки Copenhagen Wolves, которые решили не продлевать контракты на 2014 год, затем, не смотря на второе место в регулярном сезоне ESEA Invite, коллектив не смог полететь на лан-финалы турнира. Причиной стало отсутствие финансовой поддержки. Все это серьезно сказалось на результатах команды - "бывшие волки" не смогли победить на национальном чемпионате от Gaming.dk, где заняли только вторую строчку, уступив в финале n!faculty.
Впрочем, причиной замены nico стало совершенно другое. В своем открытом письме комьюнити команда заявила, что причиной стало не совсем адекватное поведении игрока по отношению к своим тиммейтам. Николай поставил перед ними ультиматум, что он останется в команде, только если его девушка будет ездить с ним на все ивенты (за счет организации), а его зарплата будет сопоставимой с доходами других игроков топовых команд Старого Света.
Вполне логично, что остальным членам ?ber G33kz такой подход nico оказался не по душе, и они решили "указать игроку на дверь" вместо того, чтобы следовать его прихотям. Команда только ведет переговоры о будущей организации, и потенциальных спонсоров вряд ли обрадует такой человек в составе.
Замену ушедшему nico датчане нашли относительно быстро, ею стал хорошо известный René "cajunb" Borg, два месяца назад пришедший в n!faculty. К стати, это тот редкий случай, когда игрок меняет номинально более сильную команду на коллектив слабее, по крайне мере, по состоянию на начало 2014 года.
Состав ?ber G33KZ:
- Andreas "Xyp9x" Højsleth
- Nicolai "device" Reedtz
- Henrik "FeTiSh" Christensen
- Peter "dupreeh" Rothmann
- René "cajunb" Borg
Похожие новости
Все новости
Информация: Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.